¿Sabes liderar personas de forma eficaz?

Un buen líder sabe definir buenos objetivos, compartir la visión, analizar la realidad, adquirir buenas competencias técnicas, construir equipos y hacerlos evolucionar, acompañar a las personas y convertirse en su referente, ayudar a los demás a que alcancen sus metas.  La realidad es que nadie hace todo esto a la perfección, la buena noticia es que todos tenemos algo de cada habilidad, ¿quieres saber cuáles son las tuyas?

SYU Liderazgo©:

  • No es un test, es una evaluación más completa y más real de tu liderazgo.
  • No es un cuestionario. El liderazgo se expresa a través de vivencias por eso SYU espera que cuentes tu historia.
  • No es una evaluación corriente. SYU es una experiencia diferente con una metodología innovadora basada en un proceso narrativo.
  • No es un problema que todavía no dirijas equipos o que seas un millenial porque SYU mide el liderazgo en el ámbito organizativo, empresarial o personal.
  • No hay liderazgo sin personas, por eso serán varios profesionales o líderes los que evalúan tu historia.

Líderes reales evaluando historias reales

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Ventajas

  • Informe más real. No puedes intuir cuál es la respuesta correcta.
  • Se tienen en cuenta las circunstancias personales. Medimos tu liderazgo respetando la complejidad de tu entorno.
  • Eliges el formato en el que narrar tu experiencia. Puedes escribir una historia, grabarla en audio o grabarla en un vídeo.
  • Es un valor añadido para tu CV. El liderazgo es una de las competencias más valorada por las empresas.
  • Puedes publicar las conclusiones en tus redes sociales. Es una forma de potenciar tu marca personal.
  • Tu liderazgo es evaluado por líderes reales. Esto es una medida muy relevante para una empresa y muy aprovechable en una entrevista de trabajo.
  • El informe está disponible en castellano y en inglés. Así puedes usarlo en España o en cualquier parte del mundo.

Informe

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  • Autoevaluación del liderazgo y evaluación por parte de 4 líderes (CEOs, Directores de RR.HH, directores de teatro, Coach o facilitadores, etc).
  • Informe técnico para analizar en profundidad tu liderazgo.

Informe + feedback

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  • Informe como en apartado anterior.
  • Sesión vía teléfono o Skype (30 minutos aprox.) con un profesional certificado en SYU Liderazgo que te ayudará a comprender en profundidad tu estilo de liderazgo (áreas fuertes y áreas de mejora) y te dará recomendaciones para seguir avanzando en tu liderazgo.